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第120章 打造团队（第3页）

他知道，林宇是一个真正关心干部、支持干部的领导。

林宇也会关心干部们的生活情况。

他知道，干部们在工作之余，也有自已的家庭和生活。

只有让干部们没有后顾之忧，他们才能更好地投入工作。

“家里情况怎么样？有没有什么需要组织帮助的？”

林宇看着一位干部，亲切地问道。

干部感动地说道：“林书记，谢谢您的关心。

家里一切都好。

就是孩子上学的问题有点麻烦，学校离家有点远。”

林宇立刻说道：“这个问题我会协调教育部门解决。

你要安心工作，不要因为家庭问题影响工作。”

干部们感受到了林宇的关心和支持，对他更加敬重和信任。

他们知道，林宇是一个真正为干部着想的领导，他们愿意在他的带领下，为城市的发展努力奋斗。

“我们要打造一支忠诚干净担当的干部队伍，为城市的发展提供坚强的组织保障。”

林宇说道。

在林宇的带领下，市委领导团队凝聚力不断增强，工作效率不断提高。

大家心往一处想，劲往一处使，为城市的发展共同努力。

然而，团队建设的道路并不是一帆风顺的。

在这个过程中，林宇也遇到了一些政治对手的质疑和攻击。

“林宇搞团队建设是为了培植自已的势力，他这是在搞个人崇拜。”

一些政治对手在背后议论道。

这些话传到了林宇的耳朵里，让他心中充满了愤怒和无奈。

他知道自已的所作所为都是为了城市的发展，为了百姓的利益。

但他也明白，在这个复杂的官场中，有些人总是会出于各种目的而故意制造麻烦。

“我们不能被这些谣言所影响。

我们要坚定自已的信念，继续为城市的发展而努力。”

林宇在会议上对自已的团队成员说道。

他决定采取果断措施，回击这些政治对手的质疑和攻击。

他组织了一场新闻发布会，向社会各界介绍了市委领导团队建设的情况和取得的成果。

他用具体的数据和实例，说明了团队建设对城市发展的重要性。

“我们的团队建设是为了提高领导团队的凝聚力和战斗力，为城市的发展提供更好的服务。