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第43章（第1页）

两者之间最大的区别就在于，一个在消耗黄泉露，而另一个却可以生产黄泉露，或是变成黄泉露。

缺人，就得招人。

而工作人员变多，就意味着非工作人员变少，黄泉露收益也跟着变少。

如果只是招几个人，问题可能不大。

但杀戮之都多了片保护区，就需要大量的人手。

考虑到这里，李全才发现，自己给雪芙出的保护区政策，似乎真的把雪芙给坑了。

难怪，雪芙会找上自己。

现在什么情况都不知道，也想不出个所以然来，李全决定先了解下工作人员的福利待遇。

“雪芙姐，工作人员为杀戮之王工作，除了得到保护之外，还有没有其它的报酬。”

雪芙轻轻点头，报酬肯定得给，不然工作人员怎么生活。

“以前杀戮之都人多的时候，每个月都会给两杯黄泉露，但现在人少，只能给半杯。”

从两杯降到半杯，按这数字来算，从唐昊到比比东，这四年，杀戮之都的人口减少四分之三。

李全感觉到问题的严重性，这不仅仅是杀戮之都的问题，还是自己的问题，杀戮之都现在可能真的没什么人口。

如果想短期内成为杀神，非得把杀戮之都杀干净不可，说不定到后面都没人跟自己打，连比赛都安排不了。

难怪雪芙不让自己参赛，这是能少死几个，就少几个。

当然，也有可能是安排不了，现在杀戮之都能活下来的魂师，要么是超级强者，要么就是外城跑进内城的堕落者。

让李全去杀戮场打这两种对手，没有任何意义，强的得拼命，弱的又没难度，并不是很好的磨炼对象。

不过，雪芙也够狠，工资直接降到一半的一半，还能有人上班，也只有杀戮之都能这么干。

杀戮之王作为杀戮之都唯一的老板，不为杀戮场工作，就没工作，就算杀戮之都现在人口大减，也有大把的人愿意为杀戮之王效力。

如果把待遇在降一点，包吃，包住，包安全，不给工资应该也没多大问题。

李全这想法比雪芙还要狠，不过，这也是没办法的办法。

“雪芙姐，能不能，不给黄泉露，改成发放生活物资。”

雪芙思考了一会儿，长长的叹了口气，这个办法肯定有用，但没大用。

“以前发两杯黄泉露的时候，工作人员每月用来购买生活物质的花销大概就是半杯黄泉露。”

“自从内城的人口开始变少后，有些胆子大点的堕落者陆续从外城住进内城，所以黄泉露的收益也开始降低，我就把两杯慢慢的降到现在的半杯。”

“但现在发下去的半杯，大部分工作人员并没有全部花掉。”

“如果把发放黄泉露改换成发放生活物资，的确能省下不少，但省的也不会太多。”

“不过，这也不失为一个不错的办法，却解决不了现在紧缺人手的问题。”

李全轻轻点头，问题又回到原点，简单来说，现在的工作人员，每月半杯黄泉露，差不多就是打白工。

把工作人员的工资换成生活物资，可以省一点，但省不了太多，还是不能扩招工作人员。

既然可以用生活物资带替黄泉露交付工作人员的酬劳，那能不能用生活物资从工作人员那里换取黄泉露呢？

“雪芙姐，杀戮之都的生活物资够用吗？”

“如果有足够的生活物资，我这里到是有几条方案，都可以试着用一用。”