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第一千一百七十九章 校企合资（第3页）

说白了，有那么点眼红了。

毕竟，知识分子也是要恰饭的。

帝都理工大学作为央属的军功类高校，坐拥多个国家级、省级、市级实验室。

虽说里面大部分科研成果是面向军用的，但是能够面向民用的技术成果也不少。

还有很多技术成果是课题之外的，属于老师的个人研究成果。

以前是因为没有运作的渠道，以及没有找到合适的应用场景，这些专利技术大部分都烂在发明人的手里。

现在，有这么个变现的渠道摆在面前，能不眼红嘛！

一些学校领导把事情反映到姜维民那里，又趁机诉了点苦。

姜维民做为校长，也不能不考虑教职工的恰饭问题。

于是，姜维民把江飞宇喊过去一聊。

江飞宇多善解人意，瞬间就提出了一个皆大欢喜的合作思路。

即：江飞宇跟学校合股成立一家公司，专门从这些老师和学生的手上收购他们的发明专利和技术成果。

到时候，无论是公司自己投产，还是授权给其他公司去使用，模式都比较灵活。

江飞宇做生意，深知一个利益均沾的道理。

你在学校的地盘上搞钱，不可能绕过学校这个管理机构。

现在是姜维民做主，江飞宇不用担心学校有意刁难。

可姜维民过几年就要退休了，新的继任者鬼知道什么秉性。

有这么大的利益在里面，人心可经不起考验。

所以，最好的办法还是把学校也变成公司的股东。

有股份在，学校自然会站在企业这边了。

听完江飞宇的这个合作思路，姜维民一下子就心动了。

不得不说，这是个多赢的模式。

心动不如行动！

姜维民凭着自己的老脸做通了上面领导的思想工作，这家校企合资企业才得以成立。

至于江飞宇这边占了51个点，不过是因为他要经营权而已。

你可以怀疑江飞宇人品，但是不能怀疑他的投资眼光。

这家公司由江飞宇这边来负责日常经营，学校领导都信心十足。

而且，新公司不仅给学校留了监事和财务的职位，以后的员工都尽量从帝都理工大学的毕业生中招聘。

这下，学校的领导和老师们就更加满意了。

任谁都要对江飞宇赞一句：高义！